Un evento live intensivo per manager ed professionisti che vogliono cambiare la propria situazione lavorativa

L'evento inizia tra

Come definire il prezzo dei tuoi servizi

Scelto da Manager e Professionisti di diversi settori in tutta Italia

In questo evento live ti mostrerò il sistema che chi genera 10–20K/mese costanti dal proprio personal brand, usa per acquisire clienti costanti.

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Perché il tuo CV finisce nel cestino

in meno di 6 secondi

La tua carriera è diventata una prigione dove conti i minuti che mancano al weekend?

Nel webinar gratuito Da zero a CEO ti spieghiamo come ricevere l'offerta giusta dall'azienda che sogni,

senza perdere mesi a inviare CV nel vuoto.

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Evento live gratuito, senza registrazione. Disponibile esclusivamente in diretta.

Dopo la prima edizione, abbiamo scelto di aprire un’unica, ultima data live.

Ti presentiamo

Da zero a CEO

Un evento live intensivo per apprendere il sistema che utilizziamo per aiutare manager ed executive a cambiare condizione lavorativa, senza improvvisare.

Una roadmap chiara per:

- rendere leggibile il tuo valore sul mercato

- generare alternative reali, non candidature a vuoto

- tornare a essere scelto, senza inseguire opportunità

Pensato per chi:

- ha competenze solide

- vive una situazione lavorativa che non funziona più

- vuole una svolta concreta, non motivazione

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Cosa porterai a casa dopo l'evento

  • Un framework operativo per analizzare la tua situazione e individuare le leve reali di cambiamento.

  • Una mappa decisionale per vedere alternative concrete, non solo scenari teorici.

  • Un piano d’azione chiaro per riprendere controllo della tua carriera e fare il primo passo strutturato.

Prima di Da zero a CEO

  • Ti muovi “a tentativi”, mandi candidature o fai colloqui senza una direzione chiara.

  • Non hai una strategia per generare alternative reali e il mercato ti percepisce come uno dei tanti profili.

  • Senti di non avere tempo per lavorare sulla tua carriera perché sei assorbito dalla gestione quotidiana.

Dopo Da zero a CEO

  • Ti muovi con una strategia chiara e attivi alternative concrete, non casuali.

  • Posizioni il tuo valore in modo coerente e diventi una scelta logica per un ruolo specifico.

  • Hai un processo strutturato per lavorare sulla tua carriera senza compromettere performance e responsabilità attuali.

  • Hai strumenti per negoziare ruolo, perimetro e condizioni economiche con maggiore solidità e margine decisionale.

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Cosa dicono di noi

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Alcuni deI 100+ manager che abbiamo aiutato

Storie di Successo

— Francesca D.

Il percorso con Laura mi ha aiutata prima di tutto a ritrovare un nuovo equilibrio nella mia vita, chiarendo cosa era davvero importante per me.
Da lì ho iniziato a fare scelte più consapevoli, senza forzature, e a guardare al lavoro in modo diverso.

Questo cambiamento mi ha permesso di ottenere il nuovo lavoro che desideravo da tempo, arrivando anche a cambiare settore con maggiore sicurezza e convinzione.

— Andrea C.

Lavorare con Laura mi ha fatto cambiare il mio modo di comunicare e di raccontare il mio percorso.
Ho capito che il problema non era il mercato, ma il modo in cui mi stavo presentando.

Quando ho iniziato a comunicare in modo più chiaro e coerente, ho ripreso in mano la mia carriera.
Il risultato è stato l’ottenimento del ruolo che stavo cercando: il lavoro è cambiato perché, prima di tutto, sono cambiato io.

— Antonella D.

Laura è stata un punto di svolta nel mio percorso professionale! Con la sua esperienza e il suo approccio unico, mi ha aiutata a fare chiarezza sui miei obiettivi e a trovare la fiducia per realizzarli. Sempre gentile e incoraggiante, riesce a motivarti e a guidarti nella direzione giusta.

— Costanza R.

Laura è una professionista empatica, qualificata, preparata, attenta, disponibile. Lei mi ha fatto sentire valorizzata, elemento che mi ha fatto credere in me stessa e ottenere il lavoro. Il suo percorso è completo e dettagliato, il suo servizio a 360 gradi. La consiglio non solo come figura professionale ma anche come persona.

— Jenny T.

Grazie alla sua esperienza e visione strategica, Laura mi ha fatto rimettere in discussione approcci che pensavo fossero corretti, ma che in realtà mi stavano penalizzando.
Con il suo supporto ho migliorato il modo di presentarmi, di rispondere alle domande e, soprattutto, ho ritrovato sicurezza in me stessa.

Questo mi ha permesso di affrontare i passaggi chiave con maggiore lucidità e di ottenere la promozione e l’aumento di stipendio che desideravo da tempo.

—Valentina F.

Con Laura non ho solo lavorato sul mio profilo, ho riscoperto me stessa. Mi ha aiutata a fare chiarezza, a credere di nuovo nelle mie capacità e a fare scelte più consapevoli. Un percorso che va dritto al punto, ma ti lascia qualcosa dentro.

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Due parole su di noi

Siamo Laura e Stefano. Due percorsi diversi, una stessa ossessione: capire come funziona davvero il mondo del lavoro.

Siamo stati manager in multinazionali internazionali, lavorando in settori diversi e in contesti globali. Abbiamo attraversato quasi tutte le forme del lavoro: dipendenti, partita IVA, imprenditoria, società strutturate. Questo ci dà una visione concreta, non teorica, di come si costruisce una carriera oggi.

Laura porta il background in operations e marketing. Stefano quello in IT, innovazione e people management.

Abbiamo entrambi un percorso accademico di più lauree e certificazioni, ma ciò che ci distingue davvero è l’attenzione al potenziale, da molto prima che diventasse il nostro lavoro.

Crediamo che esista un lavoro che si integra con il modo in cui vuoi vivere, non un compromesso da gestire. Per questo il nostro approccio non separa carriera e vita: le progetta nello stesso spazio.

Laura ama viaggiare, cucinare (con risultati discutibili sul banana bread) e non può vivere senza una buona pizza. Stefano ama la tecnologia, viaggi avventurosi e il DIY: dagli un martello e ti aggiusterà tutta casa!

ManagerInCarriera nasce dall’unione di queste due visioni: umana e strategica, operativa e tecnologica.

Per trasformare e rafforzare il valore delle Persone.

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Domande Frequenti

Non sto così male. Però sento che potrei fare di più. Ha senso muovermi adesso?
Sì — perché la maggior parte delle carriere non si blocca quando le cose vanno male, ma quando vanno “abbastanza bene”.

È la zona in cui rimandi, aspetti chiarezza, pensi che prima o poi capirai.

Nel frattempo passano anni senza una direzione esplicita.

Muoversi non significa cambiare lavoro subito.
Significa capire se la direzione attuale è intenzionale o casuale.

Questo cambia tutto.
Sono in linea con le posizioni per cui mi candido. Perché non mi chiamano?
Perché essere in linea non basta più.

Il mercato non valuta solo se sai fare quel lavoro.
Valuta se sei la scelta evidente.

Spesso il problema non è competenza ma:
  • posizionamento poco chiaro
  • narrativa debole
  • seniority percepita diversa da quella reale
  • candidatura indistinguibile dalle altre

Quando non arrivano chiamate, raramente è “sfortuna”.
Di solito è un problema di leggibilità.

Ed è risolvibile.
Non so cosa voglio fare davvero. Ha senso muoversi comunque?
Sì — perché la chiarezza non arriva pensando, arriva lavorando in modo strutturato.

Restare fermi per “capire cosa voglio” è una delle trappole più comuni dei profili ad alto potenziale.

La chiarezza nasce da analisi, test e confronto con il mercato.

Aspettare certezza blocca.
Costruire direzione sblocca.
Ho paura di fare una scelta sbagliata e peggiorare la situazione.
È la paura più diffusa nei profili intelligenti.

Il punto è che oggi la scelta sbagliata non è cambiare.
È decidere senza metodo — oppure non decidere affatto.

Quando hai un processo, non stai facendo un salto nel vuoto.
Stai riducendo il rischio.

La sicurezza non arriva dalla certezza.
Arriva dalla strategia.
Come capisco se sto perdendo tempo nella mia carriera — o se è solo una fase?
Una fase ha movimento.
La stagnazione ha ripetizione.

Segnali tipici:
  • impari meno di quanto lavori
  • le opportunità arrivano per caso, non per scelta
  • fai fatica a spiegare dove stai andando
  • continui ad “adattarti” invece di progettare
  • rimandi decisioni da mesi o anni

Non significa che sei in ritardo.
Significa che probabilmente ti manca un sistema decisionale.

Ed è esattamente il punto da cui si riparte.

📅 15 aprile 2026 - ore 21

📅 15 aprile 2026 - ore 21

Nessun partecipante potrà vedere chi sono gli altri iscritti e il tuo nome non sarà visibile pubblicamente durante il workshop.

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Copyright © 2025 Laura Castellazzo, titolare dei marchi "LallaInCarriera", "Carriera F.E.L.I.C.E." e "ManagerInCarriera". Tutti i diritti riservati.

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Il costo per accedere è di 29€

Non ho alcune intenzione di usare tecniche di Marketing che considero "spicciole" e quindi non ti dirò che il valore di questo percorso è di 3756€. Il valore di questo corso è direttamente proporzionale all'impegno, la tenacia e la voglia di investire su te stesso. Potrà darti un futuro roseo, una professione, un'opportunità di crescita esponenziale, così come potrebbe essere l'ennesimo corso che hai acquistato ma mai completato. Dipende tutto da te.

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LA CHALLENGE INIZERÀ TRA:

Una cosa però devo dirtela...

Lavoriamo davvero con poche persone. Non è retorica, è la realtà. Così come sappiamo che il tuo destino dipende da te, sappiamo benissimo che i nostri risultati sono direttamente proporzionali alla qualità di quello che offriamo. Per questo, abbiamo limitato le iscrizioni per garantire presenza, qualità e tempestività ai primi che ci dimostreranno questa voglia.

Non pensarci troppo... AGISCI.

FRANCESCO

Andiamo nel dettaglio di come pensare, impostare e realizzare contenuti che portino le persone prima a seguirti e poi a contattarti.

Step 2: 5 moduli - 12+ Lezioni